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【实用公文标题】5 _ H2 _3 \0 B4 q [1 T U
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深化教育，政治定力增动力，解决想干真为的问题。( k3 }4 _0 [# o, g$ ~: z1 D; R# s
实化职能，下方权力给动力，解决敢干愿为的问题。( h; h0 w8 i/ m& D6 l2 D+ m* P
优化环境，发展实力变动力，解决促干助为的问题。2 v' t. U5 L: ^
严化督导，传导压力驱动力，解决实干有为的问题。
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建章立制，让核心价值观落地。
0 ~' g8 I; g; t+ Q! ~ |构建载体，让核心价值观入心。
5 M2 m R. [3 n融入实践，让核心价值观生根。
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开拓创新谋发展 锐意进取谱新篇, t* F8 @( h! Q
一、走改革创新之路，以“五化管理”促进服务保障上水平
/ z: m2 c0 d0 z# q8 Y5 ?一是围绕集约化下功夫；二是围绕制度化下功夫；三是围绕品牌化下功夫；四是围绕社会化下功夫；五是围绕民主化下功夫。 d- e3 {' M$ h/ P+ \' R
二是兴厉行节约之风，以“五项措施”谋求公共机构节能新突破
1 U- Q9 l% e! B' @" L1 {一是抓体制构建；二是抓资金支撑；三是抓监督管理；四是抓项目带动；五是抓宣传引导。; L# t: K8 b; n# r4 ]& z2 }4 T
三、夯立局固本之基，以“五种风气”凝聚干事创业正能量。. J' [; L, X' J: p/ E' M2 u
一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。8 h1 @# E4 _' i- O' D2 W$ `+ ?
二是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气.
! w) c. B8 Q( c三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。& h* d3 X# t8 e( ]
四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。0 e/ y0 H& m: J5 a& I J6 O
五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。, {9 f3 n- Z# h* ]& ?
* ?6 ]& _: a* e# w. f抓学习 重提升 打造高素质职工队伍新形象
q7 M- W I( L% m: k抓宣传 重实效 推进公共机构节能工作有序开展; H0 l- @# B( |
抓制度 重管理 促进党风廉政建设再上新台阶
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# u! F, b/ L/ g2 a: ?/ i【示例一】
3 T) @0 Z2 r# X全力打造美丽后勤 全面助力美丽XX, ]. }! b1 j; J
一、打造文化后勤，塑造美丽后勤的文化之美；/ s& I) ~8 r. r6 q/ D
一是抓学习提水平；二是抓素养提素质；三是抓培训提技能；
" d8 y5 w/ V- A1 g$ B二、打造品质后勤，塑造美丽后勤的品质之美/ F5 V$ f; o% R+ w
一是推动开门办后勤；二是推动制度管后勤；三是加强监管提品质。
# M0 _4 T0 Q; O" U/ ]* S【示例二】
6 J7 J% f! k4 p a6 V* b捐款捐物献爱心；& L& {5 R5 N, g$ _& P4 U
连心解忧聚民心；
! x9 j7 o) F) y* |* ~; z微信服务暖人心。
2 \. U% h# T0 W2 {, Z& B% Y$ d/ y【示例三】
; E; f8 @2 t: |1 b I6 W以求真务实的态度，积极参与综合调研。
, a) s% k9 e D. A e; v3 u8 u以为领导决策服务为目的，把好信息督查关。
. E! P* G6 p2 u1 Q7 {以体现xx水平为责任，进一步规范工作。
: a% R$ J( z5 M: {+ x以畅通安全为保障，全力指导机要保密工作。
& T' Z! f* d2 n, n以立此存照为借鉴，协调推进档案史志工作。
+ t4 Y, n4 w/ _- e& f2 F+ R: Y% z以安全稳定为基础，积极稳妥做好信访工作。! A+ K. {& ^2 S U5 ^$ t
以服务机关为宗旨，全面保障后勤服务。
7 s+ h: z o( O以整体推进为出发点，协调做好xx工作。9 `% L5 D# i7 d9 e( |
以周到服务为前提，xx工作迅速到位。
7 w# G1 o+ x; N以提高服务水平为目标，开始推行xx。7 ^# u; h$ S2 U4 G& }& f) ]( g
【示例四】
3 B/ p* d# k- h3 l# J: I坚持以学促能，着力提升干部队伍素质；坚持固本强基，着力增强支部堡垒作用；坚持勤廉从政，着力优化作风效能；坚持改革创新，着力推动后勤工作发展。( E) Q. P% W, _$ n v) ?/ G! d
适应新常态 把握新要求 不断开创机关事务工作新局面，1 w6 e/ [% e: v: M
一、围绕目标 真抓实干 2017年机关事务工作成绩喜人
. h/ D r+ x' O$ B5 x# @6 R提倡绿色行动，避免指尖上的浪费；提倡实在行动，避免接待上的浪费；提倡简会行动，避免会务上的浪费；提倡健身运动，避免车轮上的浪费，提倡防损行动，避免水电上的浪费。( [" F$ k* x3 n2 Q, a3 f$ ~
二、转变作风 提升效能 打造机关优质服务品牌
) d/ K3 A( r" l对标找差，夯实工作基础；履职尽责，做好环境整治；) q4 m3 ~5 n0 A* A4 {
加强理论武装，持续推进学习型党组织的建设；$ {% _: Q2 b% t1 @7 z% J9 v
加强作风建设，进一步树立为民务实清廉的良好形象；4 P- [4 A2 i7 Z, H8 ^# K3 U! d
加强基层组织建设，努力在推动《条例》贯彻上见成效。
1 O- `5 o: Z3 p$ n把握大势，进一步增强做好机关事务管理工作的使命感和紧迫感；! G0 ^* V* ~( L* u. [' }
三、抢抓机遇，攻坚克难 推进机关事务工作创新发展。/ _' K6 m; h, k4 G# I8 v7 C9 O1 O
锐意进取，不断推进机关事务管理工作再上新台阶
" e/ z7 C9 [6 l$ W; }9 o重在观念转变，不断适应形势发展的需要；重在方式创新，不断优化服务保障的方法；重在事业留人，不断增强干部职工的凝聚力。
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7 {8 _/ ^; ^( \3 R. \) T1 k/ |坚持四个导向 着力提升机关事务管理工作水平
0 \9 | j6 G* P坚持集约导向，降行政成本、升服务效益。
& Q2 i6 r1 _; S, @6 @坚持依法导向，扎制度笼子、依规矩办事。
8 p$ j$ p0 E9 _& _( v坚持问题导向，查存在问题、看落实质效。' l: ?8 ]: w( z+ J; h" ]
坚持服务导向，改工作作风、问满意程度。
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一要始终坚持与时俱进，争做勤学善思的先锋模范；8 d! H" g9 b) B) t3 Y" ~% a1 D1 ^: N
二要始终坚持创先争优，打造坚实过硬的战斗堡垒；$ [9 i, ]8 Q: S# u
三要始终坚持为民务实，树立优质一流的勤廉形象；
: K2 Q F. M7 ?, u1 [0 r6 ^' s y四要始终坚持创新创优，实现后勤事业的率先领先。# A L( V$ A3 p4 A9 Y# }
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厚植根基，丰润道德沃土/ Q/ V, q. s% C7 \' P9 |9 k" O
聚共识——大力推进宣传教育（高起点谋篇布局，多层面学习教育，立体式宣传引导）；' v& S b# L+ I
树导向——广泛培育先进典型（典型类别多样化，典型选树常态化，典型宣传形象化）；
- z. }. I& T% Y5 ?培根基——创新特色课堂（推进主题性场馆建设，创新乡土型阵地打造，丰富内涵式功能）；, R/ s7 w4 {0 d9 f. Z% z; c
促实践——多元搭建参与平台（文明餐桌行动，文明交通行动，文明旅**动，志愿服务行动）；9 k, n1 g8 d% ?7 V; t
建规范——刚性推动形成风尚（村规民约促民风，诚信建设树政风，完善监督转作风，舆情引导扬新风）。
4 e0 s6 c# {3 s, G% ~* }向善崇德，凝聚正能量
% `/ J2 v, y; e/ t% ]! ?一是搭建平台凝聚群众共识；二是发动基层群众选评模范；三是以文化人培育道德沃土；四是创新载体推动群众实践，五是健全制度实现常态长效。
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+ X2 M( Q2 E8 S# h& f思路创新，找准工作着力点；
- w! ^3 Z* y+ a( |; f观念创新，适应需求多元化；, v+ C; a) N: d. |) H' s! c8 [/ E' q
机制创新，提升服务能效性。
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8 Y8 z/ J8 {" i; v% y, a+ k" L5 C) C优质服务彰显成效；强化安保保驾护航；丰富载体夯实管理。1 H. F4 D* a+ N+ w7 a# m
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保特色 出亮点 创品牌
% L' z' y$ R# b不断追求卓越 弘扬品牌效应, R7 {0 ? h: [' J( p) Y
完善制度促规范、提高水平增效率、换位思考优服务
$ W8 {. H# Y9 H& Y科学管理 优化服务 推进机关事务工作再上新台阶
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# z* C( p6 k. y0 A' ]9 f转变工作作风，在解决急难问题中体现高效；
* ], N/ v* S: z |( R" q8 x强化服务保障，在满意率不断提升中彰显优质；: v" r, y/ Y9 J3 D* ]
提高管理水平，在以创新谋发展中注重科学；, G, z. n# Y7 d6 U# |$ j# }- G. K0 Q$ G
加强建章立制，在从严履职中践行规范操守。
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深化队伍建设，构建凝心聚力良好氛围；
$ ?8 L! G; N g1 C; {& {: [1 x践行廉政责任，营造风清气正工作环境。
# M* ~8 ?. \' y' x: h1 S6 o$ i G( @1 F, E) ?
走基层 寻求服务延伸新突破
4 U5 f, v1 C; L立标兵 提升服务创新新技能
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