多人认为办公室主任就是单位一把手的秘书、是一把手的红人,其实不然。真正能进入领导核心肯定不是办公室主任。其实我只能算一个高级办公室人员,可以扯虎皮拉大旗,管理核心、任命核心我是沾不了边的,有人要问哪种人才是领导核心,我告诉你,两类人,一类是领导上位前起了绝对重要的辅佐帮扶的,也就是一起打天下的兄弟;二类就是管财务的分管领导或者务科长,也就是一个单位的财神爷,当然,一把手的司机也算半个。
$ p9 ?5 v; d& r- y9 U$ o( X: B X 扯远了。回到正题:+ c- E! D$ u9 h4 o
8点到单位,打扫主要领导的办公室和自己的办公室,大部分时间是让手下人干,不过我都是去检查一下。
T2 B0 E+ x4 d2 } 9点20到分管领导办公室请示本周必须完成的重点工作。* o/ B" Q: t2 X g& o F6 C, N
10点到第一领导办公室签字,然后到财务处报帐:周末请上级领导吃饭餐费4200,三个领导送年终购物卡共8000,办公室布置1000。) |$ f* w: f! q" _
11点起草邮件,发下属单位。星期四检查乡镇的创卫工作,与重点单位领导先期沟通,检查要点,等待的也许又是一场恶仗。) P9 E, R* e" Q7 \1 s9 w
11点半,工作餐,今天是红烧牛肉,只吃了少许,猪肉粉条不错,多吃点清淡的东西,洗洗胃。$ e: [5 W% m! t4 ]2 u
下午两点代替分管领导到市里开会,会务费100元,统战部布置年终检查任务。这个肯定是 走过场,不过需要准备资料,只有由我来牵头了。; n; C6 N2 J' l1 l
下午四点回单位,确定星期四检查组人员。然后与重点单位办公室联系,叫其做好接待工作。
0 n6 Z, j1 V7 h! p$ p# l: z6 @ 五点准时下班,星期一的事情很少,最轻松。
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