本帖最后由 铜陵秘书 于 2012-9-22 13:25 编辑 3 ~. c- L/ D C* {7 V! \ I6 |
$ Z' {# o* [ T: r# c4 W
观点一:/ k+ B$ U* c0 S: I0 t
" ~) v' N1 Y2 F$ \6 U
领导发表讲话时说错了一个重要问题,我想这可能是领导的一时口误,不小心说错了,那我会:
( _0 o1 f( C0 d6 y第一,为了保障会议的顺利进行,我不会公开的打断领导的讲话,会采取在旁边递张小纸条或者小声的提醒领导的方式告诉领导。 , }, \9 g0 ^# s/ J: |) C/ z
第二,我会反思自己是不是在帮领导准备资料的时候有些许瑕疵,从而导致领导说错了一个重要问题,如果是,我会在会后向领导承认错误,接受批评。 : i! g6 h. \# P9 `% i9 R
第三,我会在以后的工作中更加细心,认真的完成任务,辅助领导更好的完成工作,真正成为领导的左膀右臂。 2 c" C0 k( _/ c Q
8 R. v, [% b$ @" M* e; Z1 ^: Z1 U& X不好答呀,,我的思路就是把错误转移到自己身上来,比较好答点。
5 r3 \3 T1 T% W1 |- l" J! P+ G) [
* O; @, q N$ Q: i7 G8 M; D) {+ \- p观点二:: e7 H0 i2 B0 B. L; ?+ t
- r* \$ r4 W- I. Q' O9 L作为领导的助手,认真仔细地帮领导准备讲话提纲是我的职责所在,如果领导发表讲话时讲错了一个重要问题,我首先要保持冷静,不能惊慌失措,帮助领导弥补这一缺陷。 1 H9 l7 A5 z/ Z8 F, X' u6 ^
首先,为了保障会议的顺利进行,我不会公开打断领导的讲话,我会借助上台帮领导倒水的机会,给领导递个纸条,纸条上写明领导口误说错的问题,以及这一问题的本质是什么,这样领导可以及时地反应过来并做出修正。
# C1 E$ d8 n) V# s' e第二,会后,我会进行反思,自己作为领导的助手,在准备讲话内容时不够细致,导致发生这样的错误,我会向领导做出检讨,对自己做出自我批评,在今后的工作中加以改进。 & k; J% Z; C7 y+ F
最后,作为一名国家公务员,在平时的工作中一定要细致、周全、谨慎,要预防工作中任何可能发生的错误,做领导信任的助手。
! _$ x& {) s( Y7 l# i. d5 d
% S C. O' `, G: L% A4 d观点三:( d5 z1 p; C. `0 P4 @
8 |1 k( T( w+ ~
领导发表讲话时说错了一个重要问题,不是故意的。
1 W1 ~7 z9 H9 s# b+ d* J! }1.开会时,对于领导发表讲话的错误,我会利用倒水的时候写纸条提醒领导,由领导根据错误大小来斟酌是否更正。
, ?4 x1 A4 N. I. V0 l0 P2.会后,我反省自己是否在准备材料时发生错误,我给领导表示检讨道歉。
& \2 p) x+ |+ v( y3.在今后的工作中,我们认真细心,避免出现类似的情况。 % ^# M, W5 M6 c& i6 ?5 S
- T) m" {3 z) X( d观点四:; d4 n8 J0 |$ ~8 }. F
/ ?9 \- H% Q4 c4 r! ]0 l我觉得可以小声提醒,或者利用某些空闲间隙提醒,事后假如不是很重要的应该就不用说了吧,毕竟谁也不想别人总记得自己得错误什么的。当然以后组织材料要注意,这种错误领导肯定很讨厌的。
0 b9 x- z' a( h! N- K) a2 ?1 v9 M! a
2 V) W! x/ u( V7 @# C如果你遇到这种情况会怎么办,也说说看吧:) 2 h6 S* D2 @- s& W3 C
|