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起草领导讲话稿的几点体会

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湖北老秘 发表于 2012-5-24 17:21:26 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班
一、准确把握领导讲话的特点
, e' L2 |; {6 F& k( c
* X3 o' n$ Q" N1 }“命题作文”1 ^+ z. K. \3 k" X( t
3 D: q7 U) J3 @. A- f( z& q3 v
第一,立意要高,不在其位谋其政6 F1 T! E' ^; Z, H: ~

7 P% j- ?1 I- u9 e  W; Y第二,权威性强,要科学严谨
* L! K2 X# g0 l0 O- h1 }$ b* h5 D0 s* c  a6 R8 w
“三不讲”——不讲没把握的话,不讲有争议的观点,不讲标新立异、语出惊人的话/ S# s3 x: \" x% F% y+ H4 W  k8 b
6 V' i9 z0 X& d; }/ J' Q
第三,涉及面广
  |, I7 f* l1 C& ?3 X" ^) y9 W5 o/ {3 P; e+ B# {
第四,个性要突出  n' q2 s" l# ~2 ]# f5 d

3 a2 ?* ~0 P7 k+ L- ]- j(中央的政策贯彻一点,领导讲话穿插一点,基本情况结合一点、领导个性体现一点)
) J  U- g" @' k' W# a$ W( z' g; k% R$ K: `  ?+ U  o
二、起草领导讲话应掌握的几个要点
0 n; ]0 J" m% h
" C( }" ~! _1 ]. `6 \2 l( X0 x第一,研究领导讲话意图,善于抓到“痒处”. D8 [8 E1 l" m. J* E% i

  ?( @# I# i" [8 G一要找到痒处0 E6 _. \$ a' z5 x0 e* K

  n' z7 M7 p! Y' E- K. ?+ X二要看准时机
( L7 a3 O2 t1 n& B/ y$ S4 Z# D0 g9 y6 s
三要必须止痒/ c8 f3 s: x. N& k1 F. m3 x
/ E" Z2 X: q% ~. B! a7 ]
四要讲究方法& C3 O4 j0 b' P) f
! b) h1 J+ @2 |5 k% X( i/ b
把握领导意图,要注意两点:, R, h% }! f1 s! O

# o. G0 [& r, ]: g8 Y% D首先,要从谈话中领会,从领导批示领会,从领导即兴讲话中领会,从领导批评表扬中领会。
' Y. {  t$ O( k7 p
8 `) U& Y- _0 m其次,对领导意图深化和明确前,自己首先要搞明白。) ~- z/ b& Q9 p9 r. @
7 `1 L# b7 z! s$ S% N! S0 o
第二,把握写作重点
* u. s5 ?+ T/ m1 L$ ^2 i( P! i7 n( ?+ v& q3 C& W$ W4 w
“不板不乱”7 H7 G2 ?9 ]* _# @* j8 C' r3 G
9 q9 N: x% A7 _! F. W" C& K
结构要求:纲目清楚、思路贯通、层次清晰% ^/ e* c& j+ h6 Q% g2 E) I

9 E/ _+ o$ t3 x第三,讲究词章8 b$ Z% G. _3 r0 U1 l% x7 O1 `
  e& u( L1 ?  `' E. p; z0 h! `$ K! b- `
简(不罗嗦)、切(不空泛)、明(鲜明)、净(不遗漏)0 X( c: R) h7 b- n. }% [

7 ~$ _- f( _$ X: O  O3 ~8 m' o第四,要记住领导,记住听众,忘记自我
$ L" |% V" t, z! t9 v9 e- n/ k6 [: v- m6 Z& K# r: A7 u
第五,集思广益,善于集体推稿
$ \; H: p! J0 D) N$ @/ L  E8 K- P
+ F5 }) x) M6 Q/ b一要领军人;二要提倡解放思想;三要兼采众长;四要注意培养锻炼队伍7 a8 q& i# ~, z2 g/ H2 a

. ^1 h' N+ o' u8 ~. {) n三、应修炼的素质7 y- n$ K! e8 U1 J; i6 D7 f5 I

' m9 O  E2 ~% w9 A9 t& H9 w
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标签:讲话讲话稿
 

精彩评论6

正序浏览
阳城秘书 发表于 2012-6-12 15:13:08 | 显示全部楼层
 
公文写作百法例讲
内容非常好,我非常喜欢
 
yywyl9988 发表于 2012-7-29 17:17:41 | 显示全部楼层
 
老秘网虚拟稿费
非常不错的精品文章,好好拜读!
 
满身肉 发表于 2012-8-18 17:59:49 | 显示全部楼层
 
专业写文章
好东西 大家共享 非常感谢!
 
中国老秘书 发表于 2014-11-13 17:53:37 | 显示全部楼层
 
“三不讲”——不讲没把握的话,不讲有争议的观点,不讲标新立异、语出惊人的话
 
领导之友 发表于 2014-11-22 08:58:39 | 显示全部楼层
 
我国从战争年代到新中国成立以后,沿袭下来的工作方式是遇到一个什么问题一般就先开个会,领导讲一番话或传达上级讲话。有些文件、文章拿过来,想找些有针对性的话、有用的话很难,人们往往不是从前往后看,而是从第三段或倒数第二段开始看。为什么呢?因为开头是帽儿,没用,结尾是为什么而奋斗,如何奋斗,摸不着头脑。几乎每篇文章讲话都要抓落实,一般说抓落实已经不够了,还要“切实抓落实”“切切实实抓落实”,可为什么还不落实,因为没法落实。尽管领导人的话讲完了,主持人反复强调,某某领导的讲话主题鲜明,立意深刻,高屋建瓴,有很强的现实性、针对性、指导性和可操作性。但实际上还是“注意安全”之类的话。我国经济上调结构、增效益,从上世纪80年代就讲,直到现在还在落实还在讲,原因就是只讲了原则,而税收、金融等经济杠杆都没有配套地发挥作用,缺乏具体措施。
 
beijiguang 发表于 2014-11-22 12:47:54 | 显示全部楼层
 
内容很好的一篇文章,直击要点。
 
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